技術統合部門/組織エンジニア
主要負責的工作是什麼？
- 量産モデルに関する課題のメンテナンス。
- 顧客からのクレームの分析。
- SCMから報告された生産関連の課題の受信と分析。
- 本体、充電器、ガングリップ以外の製品アクセサリの設計。
時間の80%は、問題の分析、対策の検討、そして部門間の議論に費やされています。最も難しいのは情報の入手です。顧客からの情報は生産ラインからの情報よりも収集が難しいため、分析もより困難です。
過去の同様の仕事と比べて、iMozen の職種はどのような点が違いますか?
かつての企業は、より大規模で、よりシンプルで安定した職場環境を備えていたため、部門間の連携やコミュニケーションの必要性は低かった。しかし、iMozenでは、異なるチームのメンバーと協働する機会が多く、コミュニケーションにかかる時間コストは増加したが、より包括的な思考力が蓄積され、意思決定が他部門に与える影響を事前に評価できるようになった。
会社で働いている間に、あなたにとって最も大きな利益/成長は何でしたか?
- キャリアにおける様々な視点や可能性に目を向けましょう。
- 待つことも協力の一つであることに気づきましょう。他者と協力する際は、常に進歩を追い求めるのではなく、適切なタイミングでペースを落とすことで、より良い解決策や対策を思いつくチャンスが生まれます。
これらの福祉制度の中で、どれが一番好きですか？
ロハス休暇、有給病気休暇、誕生日休暇など、休暇の種類も豊富です。さらに毎週金曜日は1時間早く退社できます！生活の窮屈さを解消するのにとても効果的です。
これまで勤務した他の企業と比べて、iMozen の最も異なる利点や気に入っている点は何ですか?
- パートナーの中には十分な専門能力を持ち、彼らから学ぶことのできる人材がいます。
- 労働基準法で定められた休暇よりも充実した特別休暇や有給休暇が数多くあります。
